As competências que destacam em um profissional e o fazem prosperar não são as mesmas de anos atrás e não serão as mesmas em um futuro próximo. Por esse motivo, a troca constante com o mercado, estudos e pesquisas nos possibilitam um melhor entendimento dos conhecimentos e skills que possam garantir empregabilidade e crescimento dos profissionais. Assim, oferecemos um rol de treinamentos baseados nas habilidades socioemocionais desejadas e validadas pelos empregadores nesse momento de mudanças rápidas do mundo do trabalho.
Desenvolvemos treinamentos sob medida, focados em reflexões, práticas e utilização de simuladores, sobre diversos temas relacionados a competências comportamentais fundamentais para gerar resultados positivos para o indivíduo e para a sociedade.
Atuamos com 5 macro competências que se desdobram em 17 competências socioemocionais, alinhadas com as 10 competências gerais da BNCC. São elas: